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人事专员的辞职报告

时间:2024-07-17 11:36:37
人事专员的辞职报告锦集七篇

人事专员的辞职报告锦集七篇

在现在社会,越来越多的事务都会使用到报告,不同种类的报告具有不同的用途。你还在对写报告感到一筹莫展吗?下面是小编整理的人事专员的辞职报告7篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

人事专员的辞职报告 篇1

尊敬的领导:您好!

以前的时候,我总是迎接他人的到来,每每招到新的员工我都会高兴很久,我也会很热心的去引导他们熟悉整个环境,但这次我没有想到的是,我提出了辞职的申请,这次辞职是我想了很久的一件事情,虽然很不舍在公司的这段时间,但是作为一个理性的成年人而言,我想这个决定才是最理智的了。

作为一名人事专员,我很清楚自己的职责,平时每一天的工作我也有很认真的完成。加上自己是一个很热心的人,和大家相处的也非常的愉快,虽然自己工作中也会有很多麻烦的事情,但我从来不会把这些情绪带到生活当中去,也不会带到和同事们的相处之中去。在这一点上,我认为自己完成的还不错。至于其他的一些琐碎,我相信领导以及同事们都能够感受得到。其实这次辞职并非是因为公司的原因,而是因为我自己想法上的一些变动,反复的就纠结之后,我还是做了这样的一个选择,我也不会后悔作出这样一个选择。

我是一个很有目的性的人,以前在人事这份工作上,我就给自己定了目标,招什么样的人,要有什么样的标准,我自己都会明白,也会根据自己制定的这些条条框框去执行。但慢慢的我感觉自己的思想有了一些改变了,或许是自己经历了一些事情吧。总之,我或许不会再考虑做人事这份工作了,虽然它曾经给了我很多美好的回忆,也给了我很多阅历和成长,但是如果我在这样浑浑噩噩下去,毫无目的性可言的话,不仅我的理想会生病,我自己的成长也会暂停不再成长了。所以通过反复思考之后,我还是做出了这样的一个决定,我决定辞职,就在这个月的月底,我会离开公司。希望我的离开不会给您带来太大的困扰,也希望我不会让您感到生气和失望。非常抱歉,也非常感谢。

在公司也待了一段时间了,和大家相处的也一直很好,虽然平时聊天的机会不多,但是有空的时候大家聚在一起也是非常的开心。这是一段很美好的回忆,我们能够相聚也是一段美好的缘分,将来的日子,我祝愿大家能够工作顺利,一帆风顺,生活快乐安康,一生无忧。祝愿公司也可以在这条道路上发展的更好起来,走向一个更高的层级。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

人事专员的辞职报告 篇2

您好!

*先生,工作很忙吧!请务必保重身体!

很高兴曾经能在您的公司工作,多谢您给过我的一次机会,您让我从事hr是不错的选择,我也很喜欢,毕竟我的大学四年学专业的时间都花在心理学和英语考级上。我收集了很多资料,只是找不出时间来总结。但最终我还是要走了。“曾经有一份工作放在我的面前,我没有好好珍惜,等到失去的时候,我才后悔莫及。人世间最痛苦的事莫过如此。如果上天能够再给我一个再来一次的机会,我会对您说四个字:我要坚持。如果非要在这份坚持上加一个 期限,我希望是??一两年”

您应该觉得我离职的原因是工作累吧,错了,比起老板的信任(占80%),心理的压力(占 10%),一时的冲动(占5%)工作累还排不上位!

信心在第一天已丢了一半,没岗位说明书,没员工协议书,没劳动合同(草草的,没约束力。但至少是对我的信任)两个电话两个短信都没回复!没交待,一切归于虚无!一切工作从零做起!当听说您说人员流失无所谓,只要流住几个师傅就行了!当听说*总监说他们走就让他们走!我的心凉了一截,信心又丢了另一半!呵呵!这样的人事政策还想培植企业文化,还招我来管人事,暗地里,我想实情是招我来当保安的!还招来三个不知干什么的保安,把这四千块分三十份作为奖金,作为薪水提升准备金。就这几十人还有谁闹事呢!生产效率倒 提他百分之二三十!

就说您下边的管理者(不必说您了,您的是普遍民营企业存在现象之一“重业务,轻管理”我想您倒是个业务天才吧),不能按时出货,相互推卸责任,工厂推给公司(事实上是对的),公司推给工厂(您认为是对的)。就您们的单下来而材料未到那货能不拖吗(三军已到粮草未行)就您们的保安服,保安桌,厂服,我的工作记事本都要拖好几天才到下面的人能做事吗(太多了不一一细数,最致命的是拖工资)。我把您们缺的员工相片,复印件,协议都补上了,最后您们说缺几个(协议欺负工人,我当初几经艰辛搞定的那几个)明明您们没责任感摆丢了,还叫我补上,那叫我上六楼跳下来看会不会死掉更易办到!上梁不正下梁歪,公司的权责分明,您还怕工厂的问题不现形。还有一点很不理解,管理者,公司一个男其他的 是女,工厂一个女其他的都是男。你真的能看得清么?

制度不明,权责不分,管理不到位......

当初,您应该想培养一个在工厂能管事的人才吧,但您之后又有做过什么呢?就您们下面管事的吗?晕!工作一天要十二小时以上,一个月没有一天正式休息过!一天睡不够六小时,隐形眼镜一个月只摘过两次下来。您觉得我还有时间看书,思考,请教(就您们下面的二流管理者——注:人事主管同为应届毕业生(除了有点旧式管理经验)能教我什么吗?中华烟却抽了我不少!还怕我有实权时把他们撵走呢(事实是会如此的)!工厂没电,竟然还要工人等到有电,其他厂都放假了!整个月都是上班加班,还不灵活变通一下!这也是培植企业文化的难题哦!

就这样的制度能留住人才吗?留住的是白吃(奴才),赶走的是蠢才,留不住的是人才(愿意留下的是正在长毛的孔雀,人才不是说我,我只是只小鸟,还没长足毛就从巢里逃离,东南飞了,真怕半路掉下给狼充饥了。)真是长翼未丰身先死,长使小鸟泪满襟。

您们最信任的小*就经常这样跟我说,您身边真的太多白吃,我走的前一天他也带了个这样 的白吃到宿舍借宿几宵且没跟我说!晕!

我真的很想在您们的公司做下去,不为利不为权只为我半点不服输的成就心!那么有前途的公司,把一个在很多需要经验的公司应聘碰壁的应届毕业生招下,委以重任。但之后是残酷 的,如上所述。

最后,我也得为自己着想一下了,还有十来天就考六级了(最后一次);为家人着想一下,怀孕又常生病的人更需要我的照顾。我也有错,你的其他部门把该我干的都干了!我没事干!我解决不了培植企业文化这难题,等我想出在这样的环境下能做出企业文化的时候(成天才 了),你要把我重新召回哦!

轻轻的我走了正如我轻轻的来,挥挥手,不带走最后的五百元工资。希望您们发工资的不会把它放进自己口袋了!用它帮助一下困难重重的工人吧,对企业文化很有帮助的!

人事专员的辞职报告 篇3

尊敬的部门领导:

你好!此次我怀着无比愧疚的心情来写此报告。因为事情来得太突然,仓促得让我措手不及。

首先,是感谢各位领导和同事们对我的照顾。特别要感谢周经理、易主任和各位同事在我的工作中所给予的照顾、支持和批评指正,让我看到了自己在工作中的不足,提醒我及时改正错误,变得更努力、更上进。这也将为我以后打下良好的工作基础。

再次,是致歉。无力的一个字一个字的写着这份连我自己都没底的报告,是我没能履行好与周经理的约定,也是我辜负了领导对我的一番赏识与提拔。我的突然离职,给领导和同事凭添了许多麻烦,也给部门的开展工作增加了诸多不便,在此,我致以深深的歉意。

站在平时的岗位边,看着这眼前刚刚适应的环境,回想自己在这一个多月时间里...要说自己对这个岗位有多深的感情,那是虚谈。但是,再怎么样也是自己辛辛苦苦努力过将近两个月的地方,那些烈日下汗水,那些疲累中的坚持,都将成为我即将过去的回忆...突然的离开让我变得很不舍,也困在与经理之间的承诺犹豫不决。人往高走,水往底流。经再三考虑,还是决定提笔写此报告,呈请部门领导批准。再次感谢我的这些领导和同事,也再次对xx致歉。

此致

敬礼!

  辞职人:

  20xx年xx月xx日

人事专员的辞职报告 篇4

尊重的公司领导:

来经纶一年多了,在人事专员这个岗位的我早已看惯了别人的辞职信,却在敲打本人这一封甚是繁重的'辞呈之时,无从下笔。

我异常珍爱经纶大群体给予我这一年多来锤炼、学习、成长的机会,也非常的感谢各位领导、同仁给予我的众多辅助;无比感谢经纶传媒给予我这样一个意识自己、转变自己的平台,不断的磨难让自己从象牙塔中走到事实。我欢喜的察看着园区一花一木的成长,愉悦的迎接一张又一张的新面貌,也遗憾的送走一位又一位同仁。在经纶的大家庭里,我学会了许多在学校里未曾接触的货色,也开端学会认真地看待自己的工作,善待身边的每一个人,爱护这份工作的机会,尽力让自己在一直的在毛病中成长。

面对自己的良多错误,我只有觉得负疚,十分感激各位领导的信赖,给予我一次又一次的机遇持续在人事专员这个岗位上探索成长。我的每一个过错都是由于自己的不够当真、不够负责造成的,鉴于自己的才能有限,现申请提出辞职,望领导同意!

最后,我发自心坎的盼望公司鸿运年年!

顺祝商祺!

  

人事专员的辞职报告 篇5

人力资源部经理:

您好!

我是人事专员,在公司工作x年,现提出辞职申请,辞职报告已经递交。为了部门更好找到相关工作交接人员,现把我的岗位职责说明如下;

人事专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理人事信息,并进行正式人事前测试、简历甄别、组织人事、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与人事相关的工作。人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业大学专科以上学历,有人力资源相关认证,熟悉人力资源管理各项事务的操作流程的人士即可以应聘此职位,未来发展趋势将成为人力资源经理或人事经理。由于各种个人原因,再加上自已的职业规划与现在的情况相差很大,我的理想是能够成为人事经理,可是不管我怎么努力,都难以实现,既然这样,我想辞职可能是最好的决定。我希望能够在x月x日之前办理完辞职手续,希望经理能够安排相关的人员跟我交接工作,我将十分感谢。

此致

敬礼!

辞职人:

年月日

人事专员的辞职报告 篇6

尊敬的领导:

我于200x年7月9日入职,来**两年了,为自已敲打这一封沉重的辞职信,感触万分。

首先,非常感谢经理对我的信任和教诲,让我在人力资源助理职位上具体接触了薪酬设计及计算、人员的招聘和配置、社会保险的办理、员工劳动合同的签订;同时,兼任经理助理职位让我能直接参与公司管理层会议,记录会议纪要让自已学会了如何把握重要的信息。

其次,我离职的主要原因是:发觉自己越来越不适应目前的工作环境,自已对目前的工作已熟练掌握,没有更好的学习动力和晋升空间。

同时,我知道自已在担任公司职位时,有很多不足之处,例如,在招聘公司人员时,也会招聘不到合适的人选;在举办公司年会时,也会有很多考虑不周的地方,在此很感谢领导的谅解和包容。

**是我人生从业的第一家公司,我希望自己能继续跟公司一起共成长。但由于我个人原因,我希望在合同到期后不再续签,特提出离职申请,希望得到领导的批准,深表感谢。

最后,祝愿**鸿运年年!

此致

敬礼!

  辞职人:

  20xx年xx月xx日

人事专员的辞职报告 篇7

尊敬的公司xxx:

来xx一年多了,在人事专员这个岗位的我早已看惯了别人的辞职信,却在敲打本人这一封甚是繁重的辞呈之时,无从下笔。

我异常珍爱xx大群体给予我这一年多来锤炼、学习、成长的机会,也非常的感谢各位xxx、同仁给予我的众多辅助;无比感谢xx传媒给予我这样一个意识自己、转变自己的平台,不断的磨难让自己从象牙塔中走到事实。我欢喜的察看着园区一花一木的成长,愉悦的迎接一张又一张的新面貌,也遗憾的送走一位又一位同仁。在经纶的大家庭里,我学会认真地看待自己的工作,善待身边的每一个人,爱护这份工作的机会,尽力让自己在一直的在毛病中成长。

面对自己的良多错误,我只有觉得负疚,十分感激各位xxx的信赖,给予我一次又一次的机遇持续在人事经理这个岗位上探索成长。我的每一个过错都是由于自己的不够当真、不够负责造成的,鉴于自己的才能有限,现申请提出辞职,望xxx同意!

最后,我发自心坎的盼望公司鸿运年年!

顺祝商祺!

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

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